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Gianfranco Cuadra Promovido a Socio en Pechman Law Group
Gianfranco Cuadra Promovido a Socio en Pechman Law Group

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January 20, 2021

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Pechman Law Group tiene el placer de anunciar la promoción de Gianfranco Cuadra a socio del bufete. La maestría de Franco en leyes de pago salariales es un inmenso recurso para el bufete.

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Los Trabajadores Agrícolas Son Víctimas de Robo de Salarios
Los Trabajadores Agrícolas Son Víctimas de Robo de Salarios

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January 18, 2021

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Los empleadores agrícolas en los Estados Unidos han sido obligados a pagar $76 millones en salarios atrasados a 154,000 trabajadores en los últimos 20 años, según un informe del Instituto de Política Económica.

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Demanda por Discriminación Sexual Resulta por un Récord de $22.5  Millones
Demanda por Discriminación Sexual Resulta por un Récord de $22.5 Millones

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January 12, 2021

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Pinterest pagará 22,5 millones de dólares para resolver una demanda de su ex directora de operaciones, Francoise Brougher, que alegó la discriminación de género y represalias en pago y tratamiento.

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Pechman Law Group Recibe Clasificación #1 de Bufete de Abogados en NYC Para Trabajadores
Pechman Law Group Recibe Clasificación #1 de Bufete de Abogados en NYC Para Trabajadores

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November 25, 2020

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Nuestro bufete de abogados ha representado a muchos trabajadores que han sido robados de sus salarios, y hemos recuperado millones de dólares para trabajadores en Nueva York, Nueva Jersey y Connecticut.

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Pechman Law Group Obtiene $144K Para Trabajadores en Demanda Por Robo de Salario Contra un Restaurante en Washington Heights
Pechman Law Group Obtiene $144K Para Trabajadores en Demanda Por Robo de Salario Contra un Restaurante en Washington Heights

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November 24, 2020

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Cocina Taller, un restaurante de lujo en el barrio de Washington Heights en Manhattan, ha sido condenado a pagar $144,210.65 de pago atrasado.

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Los Jardineros Tienen Derecho al Pago de Horas Extras
Los Jardineros Tienen Derecho al Pago de Horas Extras

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November 5, 2020

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Los trabajadores de la industria de jardinería a menudo trabajan largas horas en condiciones difíciles para mejorar y embellecer a nuestras comunidades. Desafortunadamente, los jardineros a menudo son robados de sus salarios de horas extras.

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33 Trabajadores de Construcción Recibieron $475k por un Acuerdo de Pago de Horas Extras
33 Trabajadores de Construcción Recibieron $475k por un Acuerdo de Pago de Horas Extras

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September 22, 2020

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KVK-Tech, una compañía farmacéutica con sede en Pensilvania, ha pagado $475,000 a 33 trabajadores que contrató para construir su campus de cuatro edificios en Newtown, Pensilvania, en arreglo a una demanda judicial federal por horas extras.

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Empleadas Domesticas en Nueva York Tienen Derecho al Pago de Horas Extras
Empleadas Domesticas en Nueva York Tienen Derecho al Pago de Horas Extras

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September 8, 2020

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Muchas personas no se dan cuenta que las empleadas domesticas, como housekeepers y niñeras, tienen el derecho al pago de horas extras. Como abogados de empleo, nosotros a menudo representamos a empleadas domesticas y niñeras, quienes frecuentemente trabajan hasta 60 horas a la semana, y son pagadas un salario fijo semanal.

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Locutor Latino de Raza Negra Demanda a NYRA por Discriminación e Igualdad de Pago
Locutor Latino de Raza Negra Demanda a NYRA por Discriminación e Igualdad de Pago

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August 28, 2020

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Pechman Law Group PLLC ha puesto una demanda por discriminación e igualdad de en contra de La Asociación de Carreras de Nueva York (conocido como “NYRA”). La demanda fue iniciada por Luis Grandison, un hombre latino de raza negra, quien fue el primer locutor de carreras de caballos en español a tiempo completo en los Estados Unidos.

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Empresa de Jardineria Pagará $110,602 en Salarios Atrasados por Violaciones de Horas Extras
Empresa de Jardineria Pagará $110,602 en Salarios Atrasados por Violaciones de Horas Extras

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August 26, 2020

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Después de una investigación del Departamento de Trabajo de los Estados Unidos, una empresa de jardinería basada en Florida pagará a 85 empleados $110,602 en salarios atrasados por violaciones de pago de horas extras y los requisitos de mantenimiento de registros bajo la Ley de Normas Laborales Justas y Razonables del Trabajo (en ingles, FLSA).

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